[Maj] Réponse au courrier du 30 juillet sur les problèmes d’effectif du CIS Ornano

[Maj] Réponse au courrier du 30 juillet sur les problèmes d’effectif du CIS Ornano

Suite à notre courrier du 30 juillet dernier sur les problèmes d’effectif du CIS Ornano, nous venons de recevoir la réponse de l’Administration (courrier momentanément retiré)

[Maj] Suite à un échange avec l’administration, les chiffres relatifs aux effectifs du CIS Ornano, communiqués dans la réponse de la direction, sont à nouveau en cours de vérification. Nous remettrons en ligne la réponse de l’administration dès que nous aurons eu confirmation de l’exactitude des éléments en question.


[Maj 2]  Après vérification de l’Administration, les chiffres sont exacts. Petite précision cependant : Ornano a actuellement 6 agents en disponibilité (donc comptabilisés dans les 175 agents de « référence »)

Réponse au courrier du 30 juillet sur les problèmes d’effectif du CIS Ornano

Réponse au courrier du 30 juillet sur les problèmes d’effectif du CIS Ornano

Réponse au courrier du 25 juillet 2015 sur la récupération des heures effectuées lors des maintiens de service en périodes de risque feu de forêt modéré, sévère ou exceptionnel

Réponse au courrier du 25 juillet 2015 sur la récupération des heures effectuées lors des maintiens de service en périodes de risque feu de forêt modéré, sévère ou exceptionnel

Suite à notre courrier du 25 juillet dernier sur la récupération des heures effectuées lors des maintiens de service en périodes de risque feu de forêt modéré, sévère ou exceptionnel, nous venons de recevoir la réponse de l’Administration :

Réponse au courrier sur la récupération des heures effectuées lors des maintiens de service en périodes de risque feu de forêt modéré, sévère ou exceptionnel

Réponse au courrier sur la récupération des heures effectuées lors des maintiens de service en périodes de risque feu de forêt modéré, sévère ou exceptionnel


Ratios promus/promouvables des PATS du SDIS de la Gironde et critères de choix

Ratios promus/promouvables des PATS du SDIS de la Gironde et critères de choix

Depuis des années, les « ratios promus/promouvables » sont un sujet récurrent, une attente importante des PATS du SDIS33.

Les critères de choix nous paraissent améliorables quelle qu’en soit la filière, qu’il s’agisse de nominations à des grades supérieurs et/ou changements de cadres d’emplois.
Soucieux de défendre des valeurs de justice et d’équité, l’UNSA-SDIS33 s’est penché notamment sur la revalorisation des ratios.

Les PATS de notre organisation ont analysé le cadre réglementaire et l’impact financier pour notre Etablissement.
Ce travail fait l’objet aujourd’hui de propositions écrites et nous vous invitons à découvrir le courrier qui a été remis à la Direction.

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Lire le courrier transmis au DDSIS …


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Voir le tableau sur les ratios promus/promouvables des PATS – Catégorie A/B/C …